La crise sanitaire COVID-19 a contribué à l’évolution des mentalités et des cultures d’entreprise en 2020 à l’égard du télétravail.
Beaucoup d’entreprises ont pris conscience des avantages de ce mode de travail et envisagent aujourd’hui de l’étendre, sinon de le généraliser.
Des études récentes montrent que le télétravail a un impact positif sur la productivité des employés.
Quelques raisons évoquées sont :
- Diminution de stress et fatigue, liés au trajet domicile-travail (embouteillages, transport en commun).
- Flexibilité plus importante dans l’organisation du temps de travail/loisirs.
- Autonomie
- Equilibre travail-vie
Pour que le télétravail fonctionne et pour qu’il soit efficace, il doit être bien organisé.
Voici quelques conseils pour rendre le télétravail productif et agréable :
- Créer un espace de travail qui vous convient, chez soi ou dans un espace coworking près de chez vous.
- Etablir des routines adaptées à votre rythme et fonctionnement.
- Accordez-vous des vraies pauses et repas.
- Collaborer à distance, mettez-vous d’accord entre collègues, collaborateurs sur la manière de:
- Vous informer
- Partager vos documents
- Vous consulter
- Inclure des moments de convivialité ; entretenir et développer l’esprit d’équipe et partenariat.
